Información General
Organigrama
En esta página usted encontrará la descripción de los Organismos Rectores de la Universidad, de la manera en que están distribuidos los departamentos académicos en el organigrama y a su vez, de la estructura de las dependencias administrativas.
Organismos Rectores
Consejo Superior
Es el más alto órgano en el orden administrativo y educativo de la Universidad. Establece las políticas generales en los campos: académico, financiero, administrativo y de desarrollo. Nombra al Rector, al Vicerrector Académico, al Revisor Fiscal y designa parte del Consejo Directivo.
El Consejo Superior esta constituído por dos clases de miembros: Honorarios y Activos; todos ellos con voz y voto.
Consejo Directivo
El Consejo Directivo cumple una función administrativa y lo integran seis miembros con voz y voto: Presidente, Vicepresidente y Representante del Consejo Superior, Representante de Egresados con su suplente, Representante de Profesores con su suplente, Representante Estudiantil con dos suplentes. Así mismo, el Rector, con voz y sin voto, y un secretario. Los representantes de profesores y estudiantes se eligen por un período de un año y pueden ser reelegidos. Las convocatorias a las elecciones las hace el Rector.
Consejo Académico
Sus funciones son, entre otras: orientar y evaluar la política académica conforme a las directrices dadas por el Consejo Superior y el Consejo Directivo; Aprobar o reprobar los planes de estudio de las carreras de formación universitaria y los programas académicos; Estudiar, aprobar o modificar el reglamento estudiantil de la Institución y velar por su cumplimiento; fijar los criterios para otorgar las becas estudiantiles establecidas por el Consejo Directivo con base en las prioridades académicas; definir y aprobar los criterios generales de admisiones; Fijar los criterios generales de profesores para ingreso a la institución.
El Consejo Académico está compuesto por las siguientes personas con voz y voto: El Rector, el Vicerrector Académico, los Decanos de las Escuelas, dos profesores de tiempo completo con sus suplentes, dos estudiantes con sus respectivos suplentes, un estudiante de Formación Avanzada con su suplente, dos egresados de los programas de formación universitaria y avanzada y sus suplentes - elegidos por el Consejo Directivo - de ternas presentadas por el Rector.
Los profesores y sus respectivos suplentes son elegidos por voto directo de los profesores de EAFIT. Tanto estudiantes como suplentes son elegidos por los respectivos estudiantes de formación universitaria y avanzada. El Secretario General de la Universidad actúa como secretario del Consejo Académico.
El Consejo Académico cuenta con el apoyo de los Comités de Escalafón, de Investigaciones, de Admisiones y Registro, y de Extensión.
Consejo de Escuela
El Consejo de Escuela tiene, entre otras, las siguientes funciones: Controlar el desarrollo académico de la Escuela, proponer al Consejo Académico los planes de investigación, de desarrollo docente y de extensión de la Escuela; aprobar los programas de los cursos y velar por su cumplimiento; resolver, por delegación del Consejo Académico, los problemas académicos que se presenten en la Escuela; proponer a las autoridades universitarias candidatos a estímulos y a distinciones.
En cada Escuela existe un Consejo, asesor del Decano e integrado por: El Decano, quien lo preside, los Jefes de departamento, Un egresado graduado de la Escuela y designado por el Decano que no esté vinculado laboralmente con la Universidad, un profesor de la Escuela elegido por los profesores de la dependencia en votación universal, directa y secreta, para un período de un año; dos estudiantes de la Escuela elegidos por los estudiantes de la misma, en votación universal, directa y secreta. Los elegidos deben cumplir los requisitos del Representante Estudiantil ante el Consejo Directivo.
Directivos de la Universidad
Son ellos: Rector, Vicerrector, Secretario General, Decanos de la Escuela de Administración, de la de Ingenierías, la de Ciencias y Humanidades y la de Derecho; Directores de Investigación y Docencia, Administrativo y Financiero, de Desarrollo Humano, de Extensión, de Planeación y de las diferentes Sedes.
Estructura Académica
Rectoría
El Rector es el representante legal de EAFIT. Su función es orientar y dirigir académica y administrativamente la Universidad. Los departamentos y direcciones que dependen de Rectoría son: Auditoría, Secretaría General, Dirección de Planeación, EAFIT en Pereira y Llanogrande, Dirección de Desarrollo Humano, Dirección Administrativa y Financiera y la Dirección de Extensión.
Vicerrectoría
El Vicerrector es nombrado por el Consejo Superior. Reemplaza al Rector en su ausencia temporal, y resuelve asuntos delegados por éste. De la Vicerrectoría Académica dependen las Escuelas, la Dirección de Investigación y Docencia, el Departamento de Prácticas Profesionales y Admisiones y Registro.
Escuelas
En EAFIT existen cuatro escuelas: Administración, Ingeniería, Ciencias y Humanidades, y Derecho; cada una de éstas dirigidas por un Decano.
Los Decanos son los representantes del Rector en la Escuela y son designados por el Consejo Directivo para períodos de tres años. El Decano es la máxima autoridad ejecutiva de la Escuela.
De dichas escuelas se desprenden los departamentos académicos.
Departamento Académico
En cada Departamento hay un jefe que tiene funciones tanto académicas como administrativas.
Todos los profesores de la Universidad dependen de un departamento académico. De acuerdo con el área de estudio de cada departamento, se desprenden a su vez los pregrados (dirigidos por un jefe de carrera) y los postgrados (dirigidos por un coordinador).
El jefe de carrera es el principal auxiliar del decano en la administración de los currículos. Vigila el desarrollo del programa de estudios y trabaja con los departamentos académicos para que las asignaturas se dicten cumpliendo los objetivos generales de la carrera. Trabaja conjuntamente con el Comité de Carrera para promover la revisión y actualización de los currículos. Generalmente el Jefe de carrera es el mismo Jefe del Departamento correspondiente, pero no es necesario que sea así.
Los coordinadores de los postgrados tienen varias funciones: Coordinar las actividades relacionadas con el programa, de común acuerdo con la Decanatura y la Jefatura de Departamento Académico al cual este adscrito el mismo; Velar por la buena marcha del programa; Coordinar las relaciones entre la Institución, estudiantes del programa y los profesores; Informar a estudiantes lo que la dirección, admisiones, consejos y otros dispongan; programar cursos u otras actividades relacionadas con el programa.
Estructura Administrativa
Directores
Son designados por el Rector. Las funciones de los Directores están fundamentalmente orientadas a la promoción, coordinación, gestión y apoyo a las actividades Académicas y Administrativas. En EAFIT hay cinco direcciones: Dirección de Investigación y Docencia, Dirección Administrativa y Financiero, Dirección de Desarrollo Humano, Dirección de Extensión, Dirección de Planeación. A ese mismo nivel están los directores de las instalaciones de EAFIT en Llanogrande, Bogotá y Pereira. La oficina de la Secretaría General tiene carácter de asesor.
Departamentos Administrativos
Los departamentos administrativos dependen directamente de cada Dirección. Su objetivo consiste en generar, administrar, diseñar y ser unidades de apoyo a los diferentes procesos requeridos para el buen funcionamiento de la institución.
Centros de Servicios
Constituyen una unidad administrativa que depende directamente de cada Dirección. Su función consiste en diseñar, planear y suministrar productos y servicios únicos y especializados para los clientes internos y externos de la Universidad.
Áreas
Las áreas son unidades de apoyo. Su constitución depende de los procesos que se generen en cada departamento y las acciones que en cada uno de ellos se realice. Su función es velar por un trabajo que apoye el desarrollo de todas las actividades para el cumplimiento de la misión institucional.
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