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Diplomado: Sistema de remuneración y curva salarial - Llanograndehttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/diplomado-sistema-de-remuneracion-y-curva-salarial-llanograndeDiplomado: Sistema de remuneración y curva salarial - LlanograndeBrindar conceptos y herramientas para implementar sistemas de compensación y diseñar la curva salarial de la empresa de acuerdo con la normatividad vigente en Colombia.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Innovación Socialhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/la-innovacion-social-un-proceso-de-transferencia-y-creacion-de-conocimiento-con-impacto-socialCurso: Innovación SocialBrindar una mirada de la innovación social como un asunto estratégico para el cumplimiento de metas sociales.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Estructuración del Plan de Formación Empresarialhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-estructuracion-del-plan-de-formacion-empresarialCurso: Estructuración del Plan de Formación EmpresarialDesarrollar las capacidades para gestionar procesos de formación empresarial.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Gestión del Conocimiento y la norma NTC-ISO 9001-2015http://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/el-conocimiento-su-gestion-del-conocimiento-y-la-norma-ntciso-9001-2015Curso: Gestión del Conocimiento y la norma NTC-ISO 9001-2015Entender acerca de la gestión del conocimiento como un asunto estratégico en la organización y a la vez cumplir con los requisitos de la norma NTC-ISO 9001-2015.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Análisis de cargos administrativos para mejorar la productividad organizacional - Medellínhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/calidad/curso-analisis-de-cargas-laborales-en-puestos-administrativos-agregando-valor-a-la-organizacion-Curso: Análisis de cargos administrativos para mejorar la productividad organizacional - MedellínEntender y aplicar un método de medición de cargas de trabajo en puestos administrativos, buscando la optimización del tiempo y mejorando la productividad.GP0|#c9d4c929-df68-46b5-ac8a-4accfead7317;L0|#0c9d4c929-df68-46b5-ac8a-4accfead7317|Áreas/Subáreas:Administración:Calidad;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Diplomado: Gerencia de la gestión humana- Medellínhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/diplomado-gerencia-de-la-gestion-humana-medellinDiplomado: Gerencia de la gestión humana- MedellínReconocer las tendencias actuales y los enfoques modernos de la gestión humana en un mundo globalizado, apropiándose de las herramientas y tecnologías básicas que los soportan. Al terminar la diplomatura, el alumno estará en capacidad de comprender la importancia estratégica del sistema de gestión humana y sus diferentes procesos, los nuevos enfoques, y las prácticas que agregan valor en organizaciones altamente competitivas.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: La gestión humana y la generación de valorhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-la-gestion-humana-y-la-generacion-de-valorCurso: La gestión humana y la generación de valorConocer la evolución de la gestión humana y entender cómo actualmente la gestión humana cumple un rol estratégico dentro de la compañía.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Diplomado: Sistema de remuneración y curva salarialhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/diplomado-sistema-de-remuneracion-y-curva-salarial-modularDiplomado: Sistema de remuneración y curva salarialBrindar conceptos y herramientas para implementar sistemas de compensación y diseñar la curva salarial de la empresa de acuerdo con la normatividad vigente en Colombia. GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Conceptos fundamentales de remuneraciónhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-conceptos-fundamentales-de-remuneracionCurso: Conceptos fundamentales de remuneraciónConocer los fundamentos de remuneración, características y tipos, para adquir las herramientas para admistrar el presupuesto salarial, en búsqueda del bienestar organizacional y la felicidad del empleado. GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Gestión Humana y Sostenibilidad Ambientalhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-los-retos-de-gestion-humana-frente-a-la-sostenibilidad-ambientalCurso: Gestión Humana y Sostenibilidad AmbientalConocer el modelo de Gestión Verde de los Recursos Humanos que lleva a las organizaciones a alcanzar resultados más efectivos de sus estrategias de sostenibilidad ambiental y como consecuencia, a tener un desempeño organizacional superior. GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Gestion humana como procesohttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-gestion-humana-como-procesoCurso: Gestion humana como procesoConocer los diferentes procesos que integran la gestión humana, por medio de herramientas, que conllevan a la formulación o reformulación de los procesos de manera que agreguen valor a las organizaciones.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Diplomado: Gestión humana estratégica basada en competenciashttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/diplomado-en-gestion-estrategica-por-competenciasDiplomado: Gestión humana estratégica basada en competenciasProporcionar a los estudiantes conocimientos amplios, actuales y precisos sobre la gestión humana basada en competencias, así como el entrenamiento para implementar y gestionar un modelo de competencias de verdadera contribución estratégica para la organización. GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Sistemas para establecer un programa de remuneración salarialhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-sistemas-para-establecer-un-programa-de-remuneracion-salarialCurso: Sistemas para establecer un programa de remuneración salarialConocer los diferentes componentes de la Propuesta de Valor para el Empleado (EVP por sus siglas en inglés), a través de la discusión de fundamentos de economía del comportamiento, bienestar organizacional, gestión de indicadores financieros y de ejercicios prácticos.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: Gestión de la Innovaciónhttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-gestion-de-la-innovacionCurso: Gestión de la InnovaciónConstruir una visión integral frente a la gestión de la innovación como un proceso fundamental en las organizaciones actuales, por medio de buenas prácticas, metodologías y herramientas útiles para su realización.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1
Curso: La gestión humana basada en competenciashttp://www.eafit.edu.co/cec/administracion/recursos-humanos/curso-la-gestion-humana-basada-en-competenciasCurso: La gestión humana basada en competenciasAdquirir el conocimiento sobre la importancia que los procesos de diseño de cargos y selección de personal, para desarrollar habilidades para el diseño, implantación y evaluación de metodologías e instrumentos de vanguardia que permitan la escogencia y ubicación exitosa del talento humano.GP0|#092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817;L0|#0092ca18e-fe4f-4731-8f02-09fdaa3f9817|Áreas/Subáreas:Administración:Recursos humanos;GTSet|#3c1e65f3-979e-472e-a18a-15ce4daa1eab;GPP|#153ce4c3-1f0c-4823-a4e8-720abb8ab646;GPP|#dfc5aee1-3ffc-4d1d-b6ed-de3d2350bda1

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