Qué es la sostenibilidad

La sostenibilidad se define como la capacidad de satisfacer las necesidades del presente sin comprometer la capacidad de las futuras generaciones para satisfacer sus propias necesidades. Esto implica un equilibrio entre el desarrollo económico, el bienestar social y la protección del medio ambiente.

A continuación podrás conocer en detalle nuestro compromiso con la sostenibilidad y los marcos o estándares por los que se rige nuestra institución de educación superior.

Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)

Los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) fueron planteados por la Organización de Naciones Unidas (ONU) en el 2015 como un lineamiento universal. Nuestra Universidad priorizó cinco de ellos y los reflejó en el Itinerario EAFIT 2030, para afrontar los cambios actuales de la sociedad y de la educación.

  • ODS 4: Educación de calidad
  • ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico
  • ODS 9: Industria, innovación e infraestructura
  • ODS 10: Reducción de las desigualdades
  • ODS 17: Alianzas para lograr los objetivos

The Global Reporting Initiative (GRI)

GRI son las siglas de Global Reporting Initiative, una organización internacional que promueve el uso de estándares para la elaboración de informes de sostenibilidad. Estos informes permiten que las empresas y organizaciones comuniquen de forma transparente su impacto en temas económicos, ambientales y sociales.

Conoce los indicadores GRI medidos por EAFIT

La Universidad EAFIT elabora sus informes de sostenibilidad hace más de 8 años basado en Estándares GRI.

    GRI 101: Biodiversidad (2024)
    GRI 301: Materiales (2016)
    GRI 302: Energía (2016)
    GRI 303: Agua y efluentes (2018)
    GRI 304: Biodiversidad (2016)
    GRI 305: Emisiones (2016)
    GRI 306: Residuos (2020)
    GRI 308: Evaluación ambiental de proveedores (2016)

      GRI 401: Empleo (2016)
      GRI 402: Relaciones trabajador-empresa (2016)
      GRI 403: Salud y seguridad en el trabajo (2018)
      GRI 404: Formación y educación (2016)
      GRI 405: Diversidad e igualdad de oportunidades (2016)
      GRI 406: No discriminación (2016)
      GRI 407: Libertad de asociación y negociación colectiva (2016)
      GRI 408: Trabajo infantil (2016)
      GRI 409: Trabajo forzoso u obligatorio (2016)
      GRI 410: Prácticas en materia de seguridad (2016)
      GRI 411: Derechos de los pueblos indígenas (2016)
      GRI 413: Comunidades locales (2016)
      GRI 414: Evaluación social de los proveedores (2016)
      GRI 416: Salud y seguridad de los clientes (2016)
      GRI 417: Marketing y etiquetado (2016)
      GRI 418: Privacidad del cliente (2016)

        GRI 201: Desempeño económico (2016)
        GRI 202: Presencia en el mercado (2016)
        GRI 203: Impactos económicos indirectos (2016)
        GRI 204: Prácticas de adquisición (2016)
        GRI 205: Anticorrupción (2016)
        GRI 206: Competencia desleal (2016)
        GRI 207: Fiscalidad (2019)
        GRI 415: Política pública (2016)
        GRI 207: Fiscalidad (2019)

        El compromiso de EAFIT con la sostenibilidad

        Declaraciones institucionales

        Conócelas

        Red de valor e impacto

        Conoce la red

        Grupos de interés

        Conoce los grupos

        Temas materiales

        Conoce los temas

        ODS priorizados por EAFIT

        Conócelos

        Itinerario 2035 EAFIT - Plan de desarrollo

        Conócelo

        Informe de sostenibilidad

        Conócelo

        Nuestras sedes

         

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